학술대회 안내

2025년 동계 학술대회 우수 포스터 수상자 안내

작성일 2025년 04월 06일 00시 15분

안녕하세요, 한국 산업 및 조직심리학회 회원 여러분.

한국 산업 및 조직심리학회입니다.

지난 2월 7일(금)에 진행되었던 2025년 동계 학술대회 우수 포스터 수상자에 대해 안내드립니다.

최우수 학술 논문상

우수 학술 논문상

ESG경영인식이 조직시민행동에 미치는 영향에서 조직 자부심과 조직몰입의 이중매개효과- 장성우, 유태용(광운대학교)
하이브리드 워크 직장 내에서의 직장 FoMO 연구- 장영민, 배근하, 이소민, 임승빈, 이종현(경상국립대학교)
직장인의 SNS 이용유형과 사회비교동기에 관한 잠재프로파일 분석- 김미정, 이재봉, 정다솜, 황상빈, 이종현(경상국립대학교)
팀 내 경쟁이 직무탈진에 미치는 효과: 과업갈등과 관계갈등의 순차적 매개효과- 박재민, 위형욱, 서치영, 김하나, 김시헌, 박형인(성균관대학교)
리더-부하 교환관계 사회적 비교(LMXSC)가 조용한 사직(Quiet Quitting)에 미치는 영향: 조직 불공정성 인식과 심리적 의무감의 매개효과- 안새미, 손영우(연세대학교)
변혁적 리더십이 AI 기술지원과 직무열의에 미치는 영향: AI 지각된 질의 조절된 매개효과- 홍재우, 조우리, 장윤정, 손연우, 남상희(대구대학교)
코칭리더십이 구성원의 혁신행동과 적응수행에 미치는 영향과정에서 메타인지의 역할- 박민주, 임창섭, 박다영, 조규열, 조아라, 이종구, 허창구(대구대학교, 대구가톨릭대학교)
AI 과의존에 영향을 미치는 심리적 요인- 김도희, 이정혁, 허창구(대구가톨릭대학교)

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